Cuatro universitarios valencianos, entre los 25 finalistas del II Speed Job Dating de AECOC
El área de empleabilidad de AECOC cierra hoy la segunda edición del Speed Job Dating, el evento online de fomento de la empleabilidad juvenil que ha conectado a 25 jóvenes universitarios con los responsables de recursos humanos de 10 empresas líderes del gran consumo con el objetivo de poner en contacto al talento joven del país con las compañías para abrirles las puertas del mercado laboral y preparar a los candidatos ante las oportunidades laborales que ofrece el sector.
Entre los 25 finalistas del Speed Job Dating se encuentran cuatro alumnos de universidades valencianas: tres de la Universitat Politècnica de València y uno de la Universitat de València.
Entre los candidatos finalmente seleccionados también se encuentran cuatro de la Universidad de Barcelona, tres de la Universidad de Málaga, dos de la Universidad Loyola de Sevilla, dos de la Universidad Politécnica de Madrid, y un representante de cada una de las siguientes universidades: CUNEF, Euncet Business School, IQS, Sant Telmo Business School, Universidad Autónoma de Barcelona, Universidad Autónoma de Madrid, Universidad Complutense de Madrid, Universidad de León, Universidad de Valladolid y UOC.
Los finalistas han sido seleccionados de entre las 268 candidaturas presentadas a través de la herramienta de gestión del talento Steelter, que identifica los perfiles más afines a las necesidades de las empresas a través del big data. La herramienta, además, permite a los alumnos evaluar sus competencias, saber en qué posiciones pueden encajar y ver cómo se ajustan a las demandas de las empresas del sector.
En el evento, los 25 candidatos han tenido la oportunidad de entrevistarse con los representantes de las 10 empresas participantes, que son Alcampo, Capsa Food, El Corte Inglés, Grupo Carrefour, Grupo G’s España, Grupo Nueva Pescanova, Grupo Vall Companys, Leroy Merlín, Makro Autoservicio y Nestlé.
Además de entrar en contacto con estas grandes empresas del gran consumo, los alumnos han recibido información relevante sobre cuáles son las posiciones más demandadas, qué carreras profesionales puede ofrecer el sector para los universitarios o cómo preparar una entrevista de trabajo.
En la inauguración del evento, el presidente del Comité AECOC de Recursos Humanos y Gestión del Talento, Juan Luis Regaliza, animó a los alumnos y empresas participantes a aprovechar al máximo las dos jornadas. “El Speed Job Dating abre las puertas del gran consumo a los estudiantes y ofrece a las empresas la oportunidad de conocer al talento joven que necesitarán para responder a los retos de una economía en cambio constante”.
